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    Apprentie du programme Rebond favorable et CFA SOCOTEC

    Rebond Favorable : SOCOTEC renforce son programme d'inclusion avec une passerelle vers son CFA

    ven 07/11/2025 - 16:10

    SOCOTEC renforce son programme Rebond Favorable en 2025 avec une passerelle vers le CFA.

    Un parcours de 17 mois pour accompagner les jeunes vers des métiers techniques porteurs.

    • Avec le programme Rebond Favorable, SOCOTEC s’engage pour l’inclusion des jeunes dans le monde du travail tout en répondant à ses besoins de recrutement.
    • Depuis 2020, avec Sport dans la Ville et le soutien de la Région Île-de-France, SOCOTEC accompagne des jeunes éloignés de l’emploi vers des métiers techniques porteurs.
    • Depuis 2025, une nouvelle formule permet de renforcer les chances de réussite des participants.

    2025 marque une étape clé avec l’ouverture d’une passerelle vers le CFA SOCOTEC pour la promotion « Vérificateur d’installations électriques ».

    Le programme affiche un bilan déjà positif. Sur la période 2023-2025, on compte

    • 50 jeunes accompagnés,
    • 6 promotions,
    • 4 métiers (électricité, attesteur mesureur, sites & sols pollués, rejets atmosphériques)
    • et 11 propositions de contrat.

    Pour aller encore plus loin dans cette réussite, les équipes de SOCOTEC et de Sport dans la Ville ont repensé le parcours afin d’être au plus près des besoins réels des jeunes pour réussir à leur rythme.

    Une nouvelle formule qui tend à renforcer la pérennité de la formation des jeunes et leur réadaptation au monde du travail.

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    Adaptation et préformation

    Une première période de 5 mois pour s’acclimater à la réalité du monde du travail

    Apprentis du programme Rebond favorable et CFA SOCOTEC

    La première étape du parcours dure 5 mois, période d’adaptation et de préformation, afin de s’acclimater d’une part aux exigences du monde du travail et d’autre part de commencer à se familiariser avec la réalité technique du métier.

    Les stagiaires partagent leur temps entre une partie de formation théorique et une partie pratique en immersion au sein de l’une de nos agences, où ils sont pris en charge par un parrain ou une marraine qui leur fait découvrir leur métier.

    Aussi bien dans les temps théoriques qu’en situation, l’enjeu principal est de parvenir à adopter une posture professionnelle et à développer son savoir-être, tant au sein de l’équipe qu’en intervention chez les clients. Communication interpersonnelle, assiduité et ponctualité font partie des compétences à développer, en parallèle de la découverte des premiers aspects techniques du métier.

    La première étape du parcours dure 5 mois, période d’adaptation et de préformation, afin de s’acclimater d’une part aux exigences du monde du travail et d’autre part de commencer à se familiariser avec la réalité technique du métier.

    Les stagiaires partagent leur temps entre une partie de formation théorique et une partie pratique en immersion au sein de l’une de nos agences, où ils sont pris en charge par un parrain ou une marraine qui leur fait découvrir leur métier.

    Aussi bien dans les temps théoriques qu’en situation, l’enjeu principal est de parvenir à adopter une posture professionnelle et à développer son savoir-être, tant au sein de l’équipe qu’en intervention chez les clients. Communication interpersonnelle, assiduité et ponctualité font partie des compétences à développer, en parallèle de la découverte des premiers aspects techniques du métier.

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    CFA SOCOTEC

    Une formation d’un an au sein du CFA SOCOTEC pour transformer l’essai

    Apprenti du programme Rebond favorable et CFA SOCOTEC

    Cette période de 5 mois d'acclimatation permet d’évaluer, tant pour les jeunes que pour l’entreprise, le niveau de motivation, la compatibilité avec la réalité du métier et ainsi la pertinence de poursuivre l’aventure. En 2025, ce sont ainsi 4 jeunes qui ont intégré le CFA à l’issue de leur parcours initial de 5 mois.

    Le CFA SOCOTEC est le seul centre de formation des apprentis du Testing et de l’Inspection, dédié aux secteurs de la Construction, de l’Immobilier, de l’Industrie et de l’Environnement. En l’intégrant, les jeunes de Rebond Favorable poursuivent sur leur lancée dans un environnement familier, retrouvant notamment certains intervenants de leur formation initiale. Durant un an, ils poursuivent leur apprentissage du métier, développant à leur rythme leurs compétences. En alternance avec l’enseignement théorique, les jeunes poursuivent également leur apprentissage de la réalité du terrain en immersion au sein des équipes SOCOTEC, suivis toujours de près par leur parrain ou marraine.

    À l’issue de la formation d’un an, les étudiants obtiennent une certification professionnelle de niveau 5 pour le métier de vérificateur électrique… et intègrent définitivement les équipes de SOCOTEC à travers une embauche en CDI.

    Cette période de 5 mois d'acclimatation permet d’évaluer, tant pour les jeunes que pour l’entreprise, le niveau de motivation, la compatibilité avec la réalité du métier et ainsi la pertinence de poursuivre l’aventure. En 2025, ce sont ainsi 4 jeunes qui ont intégré le CFA à l’issue de leur parcours initial de 5 mois.

    Le CFA SOCOTEC est le seul centre de formation des apprentis du Testing et de l’Inspection, dédié aux secteurs de la Construction, de l’Immobilier, de l’Industrie et de l’Environnement. En l’intégrant, les jeunes de Rebond Favorable poursuivent sur leur lancée dans un environnement familier, retrouvant notamment certains intervenants de leur formation initiale. Durant un an, ils poursuivent leur apprentissage du métier, développant à leur rythme leurs compétences. En alternance avec l’enseignement théorique, les jeunes poursuivent également leur apprentissage de la réalité du terrain en immersion au sein des équipes SOCOTEC, suivis toujours de près par leur parrain ou marraine.

    À l’issue de la formation d’un an, les étudiants obtiennent une certification professionnelle de niveau 5 pour le métier de vérificateur électrique… et intègrent définitivement les équipes de SOCOTEC à travers une embauche en CDI.

    Mettre toutes les chances du côté des jeunes

    Les retours d’expérience des promotions précédentes ont permis à SOCOTEC et à Sport dans la Ville d’affiner le programme, en l’adaptant toujours plus à la réalité des besoins des jeunes et à la temporalité nécessaire à leur adaptation à leur nouvel environnement et à l’apprentissage d’un métier technique. Sur le plan matériel, le soutien de la Région Île-de-France permet de sécuriser de bonnes conditions d’adaptation grâce au financement du permis de conduire ainsi que du logement.

    L’amélioration du taux de réussite du programme est ensuite le fruit des efforts conjugués des jeunes, de leurs formateurs et de leurs parrains (dont il est important de saluer la grande qualité de l’engagement sur la base du volontariat).

    L'inclusion par la formation chez SOCOTEC

    Découvrez en vidéo les témoignages enthousiastes de nos apprentis.

    Passés par le programme Rebond favorable, ils ont à présent intégré notre CFA pour obtenir la certification de technicien vérificateur électrique. Depuis Toulon, Toulouse, Nantes et La défense, ils vous parlent de leur formation et des nombreuses opportunités qui leur sont offertes.

    Apprentis du programme Rebond favorable et CFA SOCOTEC

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